عمان جو - أكد رئيس جامعة اليرموك الدكتور نبيل الهيلات أنه لن يُظلم أحد على الاطلاق في جامعة اليرموك، ويمكن لأي ولي أمر يشعر بأن ابنه أو ابنته قد تعرضوا للظلم فيما يتعلق بقبولات كلية الطب أن يتقدم باستدعاء لرئاسة الجامعة وسيتم التحقق من قضيته واتخاذ الاجراء اللازم حسب التعليمات المعمول بها في الجامعة، مشددا على أن الجامعة لن تألُ جهدا في إنصاف أي أحد من طلبتها أو العاملين فيها وأبنائهم في أي قضية كانت بما لا يتعارض مع الأنظمة والقوانين الناظمة للعمل في جامعة اليرموك.
وحول ما يتم تداوله في بعض وسائل الاعلام ومواقع التواصل الاجتماعي حول تعرض أبناء العاملين الإداريين للظلم في عدد القبولات الممنوحة لهم في كلية الطب أوضح الهيلات أن أعداد الطلبة المقبولين من أبناء العاملين في الجامعة من أكاديميين وإداريين محكوم بحسب التعليمات المعمول بها في الجامعة بنسبة 15% من أعداد المقبولين في الجامعة ضمن قائمة القبول الموحد، وإذا ما تم تطبيق هذه النسبة على عدد المقبولين في كلية الطب في جامعة اليرموك لهذا العام فإن عدد الطلبة المسموح قبولهم ضمن قائمة أبناء العاملين في الجامعة يبلغ 34 طالبا وطالبة، لافتا إلى أن الجامعة التزمت بهذه النسبة لهذا العام كما الاعوام السابقة، بحيث تم في كلية الطب قبول 22 طالبا وطالبة من أبناء العاملين الأكاديميين في الجامعة و17 طالبا وطالبة من أبناء العاملين الإداريين وليس 8 كما تم ذكره في بعض الصحف ومواقع التواصل الاجتماعي.
بدوره أشار مدير دائرة العلاقات العامة والاعلام في الجامعة- الناطق الاعلامي باسم الجامعة مخلص العبيني إلى أن جامعة اليرموك قامت بتطبيق التعليمات والأسس المعمول بها في الجامعة على المقبولين في برنامج الموازي بحيث تم تخصيص ستة مقاعد في كلية الطب لأبناء العاملين الإداريين، موضحا أنه وبحسب التعليمات يتم إعفاء الطالب من أبناء العاملين في الجامعة ضمن برنامج الموازي من نصف الرسوم الدراسية، علما بأن امكانية زيادة عدد الطلبة المقبولين ضمن البرنامج الموازي قيد الدراسة بما تسمح به الأنظمة والتعليمات.
وقال أن عددا كبيرا من أبناء العاملين الإداريين حصلوا هذا العام على معدلات مرتفعة في امتحان الثانوية العامة مما جعل حصول كل واحد منهم على مقعد في كلية الطب أمرا صعبا، لافتا إلى أن الجامعة التزمت بتطبيق نسبة ال 15% كما هو منصوص عليه في التعليمات، الأمر الذي شكل حالة من عدم الرضا عند بعض العاملين من الإداريين ممن لم يحصل أبناءهم على مقاعد في كلية الطب رغم معدلاتهم المرتفعة، مشددا على أن الجامعة لا تستطيع قبول جميع أبناء العاملين من أكاديميين وإداريين ممن تؤهلهم معدلاتهم في كلية الطب حتى لا تكون حكرا على أحد، ومن أجل إتاحة الفرصة للناجحين في الثانوية العامة من جميع شرائح المجتمع للتنافس العادل للقبول في هذه الكلية التي تشهد اقبالا كبيرا من مختلف فئات المجتمع.
وأكد العبيني على أن الجامعة ومن خلال دائرة القبول والتسجيل تقوم بمتابعة قوائم المقبولين في كلية الطب، والتواصل مباشرة مع الطلبة المؤهلين للقبول في الكلية في حال استنكف أحد الطلبة المعلن عن اسمائهم ضمن قائمة أبناء العاملين في الجامعة من أكاديميين وإداريين.
وتمنى على العاملين في الجامعة تحري الدقة في المعلومات التي يتم تداولها في هذا المجال عبر مواقع التواصل الاجتماعي وبعض وسائل الاعلام، وعدم نشر المعلومات التي قد تنال من سمعة جامعة اليرموك التي تحرص على الدوام على رعاية منتسبيها من أكاديميين وإداريين وطلبة، مشددا على أن للهيئة الإدارية في الجامعة دور هام ومحوري في بناء الجامعة وتقدمها واستمرار تميزها، وأن إدارة الجامعة تحرص أشد الحرص على منحهم حقوقهم وامتيازاتهم وفق ما تنص عليه الأنظمة والتعليمات المعمول بها في الجامعة
عمان جو - أكد رئيس جامعة اليرموك الدكتور نبيل الهيلات أنه لن يُظلم أحد على الاطلاق في جامعة اليرموك، ويمكن لأي ولي أمر يشعر بأن ابنه أو ابنته قد تعرضوا للظلم فيما يتعلق بقبولات كلية الطب أن يتقدم باستدعاء لرئاسة الجامعة وسيتم التحقق من قضيته واتخاذ الاجراء اللازم حسب التعليمات المعمول بها في الجامعة، مشددا على أن الجامعة لن تألُ جهدا في إنصاف أي أحد من طلبتها أو العاملين فيها وأبنائهم في أي قضية كانت بما لا يتعارض مع الأنظمة والقوانين الناظمة للعمل في جامعة اليرموك.
وحول ما يتم تداوله في بعض وسائل الاعلام ومواقع التواصل الاجتماعي حول تعرض أبناء العاملين الإداريين للظلم في عدد القبولات الممنوحة لهم في كلية الطب أوضح الهيلات أن أعداد الطلبة المقبولين من أبناء العاملين في الجامعة من أكاديميين وإداريين محكوم بحسب التعليمات المعمول بها في الجامعة بنسبة 15% من أعداد المقبولين في الجامعة ضمن قائمة القبول الموحد، وإذا ما تم تطبيق هذه النسبة على عدد المقبولين في كلية الطب في جامعة اليرموك لهذا العام فإن عدد الطلبة المسموح قبولهم ضمن قائمة أبناء العاملين في الجامعة يبلغ 34 طالبا وطالبة، لافتا إلى أن الجامعة التزمت بهذه النسبة لهذا العام كما الاعوام السابقة، بحيث تم في كلية الطب قبول 22 طالبا وطالبة من أبناء العاملين الأكاديميين في الجامعة و17 طالبا وطالبة من أبناء العاملين الإداريين وليس 8 كما تم ذكره في بعض الصحف ومواقع التواصل الاجتماعي.
بدوره أشار مدير دائرة العلاقات العامة والاعلام في الجامعة- الناطق الاعلامي باسم الجامعة مخلص العبيني إلى أن جامعة اليرموك قامت بتطبيق التعليمات والأسس المعمول بها في الجامعة على المقبولين في برنامج الموازي بحيث تم تخصيص ستة مقاعد في كلية الطب لأبناء العاملين الإداريين، موضحا أنه وبحسب التعليمات يتم إعفاء الطالب من أبناء العاملين في الجامعة ضمن برنامج الموازي من نصف الرسوم الدراسية، علما بأن امكانية زيادة عدد الطلبة المقبولين ضمن البرنامج الموازي قيد الدراسة بما تسمح به الأنظمة والتعليمات.
وقال أن عددا كبيرا من أبناء العاملين الإداريين حصلوا هذا العام على معدلات مرتفعة في امتحان الثانوية العامة مما جعل حصول كل واحد منهم على مقعد في كلية الطب أمرا صعبا، لافتا إلى أن الجامعة التزمت بتطبيق نسبة ال 15% كما هو منصوص عليه في التعليمات، الأمر الذي شكل حالة من عدم الرضا عند بعض العاملين من الإداريين ممن لم يحصل أبناءهم على مقاعد في كلية الطب رغم معدلاتهم المرتفعة، مشددا على أن الجامعة لا تستطيع قبول جميع أبناء العاملين من أكاديميين وإداريين ممن تؤهلهم معدلاتهم في كلية الطب حتى لا تكون حكرا على أحد، ومن أجل إتاحة الفرصة للناجحين في الثانوية العامة من جميع شرائح المجتمع للتنافس العادل للقبول في هذه الكلية التي تشهد اقبالا كبيرا من مختلف فئات المجتمع.
وأكد العبيني على أن الجامعة ومن خلال دائرة القبول والتسجيل تقوم بمتابعة قوائم المقبولين في كلية الطب، والتواصل مباشرة مع الطلبة المؤهلين للقبول في الكلية في حال استنكف أحد الطلبة المعلن عن اسمائهم ضمن قائمة أبناء العاملين في الجامعة من أكاديميين وإداريين.
وتمنى على العاملين في الجامعة تحري الدقة في المعلومات التي يتم تداولها في هذا المجال عبر مواقع التواصل الاجتماعي وبعض وسائل الاعلام، وعدم نشر المعلومات التي قد تنال من سمعة جامعة اليرموك التي تحرص على الدوام على رعاية منتسبيها من أكاديميين وإداريين وطلبة، مشددا على أن للهيئة الإدارية في الجامعة دور هام ومحوري في بناء الجامعة وتقدمها واستمرار تميزها، وأن إدارة الجامعة تحرص أشد الحرص على منحهم حقوقهم وامتيازاتهم وفق ما تنص عليه الأنظمة والتعليمات المعمول بها في الجامعة
عمان جو - أكد رئيس جامعة اليرموك الدكتور نبيل الهيلات أنه لن يُظلم أحد على الاطلاق في جامعة اليرموك، ويمكن لأي ولي أمر يشعر بأن ابنه أو ابنته قد تعرضوا للظلم فيما يتعلق بقبولات كلية الطب أن يتقدم باستدعاء لرئاسة الجامعة وسيتم التحقق من قضيته واتخاذ الاجراء اللازم حسب التعليمات المعمول بها في الجامعة، مشددا على أن الجامعة لن تألُ جهدا في إنصاف أي أحد من طلبتها أو العاملين فيها وأبنائهم في أي قضية كانت بما لا يتعارض مع الأنظمة والقوانين الناظمة للعمل في جامعة اليرموك.
وحول ما يتم تداوله في بعض وسائل الاعلام ومواقع التواصل الاجتماعي حول تعرض أبناء العاملين الإداريين للظلم في عدد القبولات الممنوحة لهم في كلية الطب أوضح الهيلات أن أعداد الطلبة المقبولين من أبناء العاملين في الجامعة من أكاديميين وإداريين محكوم بحسب التعليمات المعمول بها في الجامعة بنسبة 15% من أعداد المقبولين في الجامعة ضمن قائمة القبول الموحد، وإذا ما تم تطبيق هذه النسبة على عدد المقبولين في كلية الطب في جامعة اليرموك لهذا العام فإن عدد الطلبة المسموح قبولهم ضمن قائمة أبناء العاملين في الجامعة يبلغ 34 طالبا وطالبة، لافتا إلى أن الجامعة التزمت بهذه النسبة لهذا العام كما الاعوام السابقة، بحيث تم في كلية الطب قبول 22 طالبا وطالبة من أبناء العاملين الأكاديميين في الجامعة و17 طالبا وطالبة من أبناء العاملين الإداريين وليس 8 كما تم ذكره في بعض الصحف ومواقع التواصل الاجتماعي.
بدوره أشار مدير دائرة العلاقات العامة والاعلام في الجامعة- الناطق الاعلامي باسم الجامعة مخلص العبيني إلى أن جامعة اليرموك قامت بتطبيق التعليمات والأسس المعمول بها في الجامعة على المقبولين في برنامج الموازي بحيث تم تخصيص ستة مقاعد في كلية الطب لأبناء العاملين الإداريين، موضحا أنه وبحسب التعليمات يتم إعفاء الطالب من أبناء العاملين في الجامعة ضمن برنامج الموازي من نصف الرسوم الدراسية، علما بأن امكانية زيادة عدد الطلبة المقبولين ضمن البرنامج الموازي قيد الدراسة بما تسمح به الأنظمة والتعليمات.
وقال أن عددا كبيرا من أبناء العاملين الإداريين حصلوا هذا العام على معدلات مرتفعة في امتحان الثانوية العامة مما جعل حصول كل واحد منهم على مقعد في كلية الطب أمرا صعبا، لافتا إلى أن الجامعة التزمت بتطبيق نسبة ال 15% كما هو منصوص عليه في التعليمات، الأمر الذي شكل حالة من عدم الرضا عند بعض العاملين من الإداريين ممن لم يحصل أبناءهم على مقاعد في كلية الطب رغم معدلاتهم المرتفعة، مشددا على أن الجامعة لا تستطيع قبول جميع أبناء العاملين من أكاديميين وإداريين ممن تؤهلهم معدلاتهم في كلية الطب حتى لا تكون حكرا على أحد، ومن أجل إتاحة الفرصة للناجحين في الثانوية العامة من جميع شرائح المجتمع للتنافس العادل للقبول في هذه الكلية التي تشهد اقبالا كبيرا من مختلف فئات المجتمع.
وأكد العبيني على أن الجامعة ومن خلال دائرة القبول والتسجيل تقوم بمتابعة قوائم المقبولين في كلية الطب، والتواصل مباشرة مع الطلبة المؤهلين للقبول في الكلية في حال استنكف أحد الطلبة المعلن عن اسمائهم ضمن قائمة أبناء العاملين في الجامعة من أكاديميين وإداريين.
وتمنى على العاملين في الجامعة تحري الدقة في المعلومات التي يتم تداولها في هذا المجال عبر مواقع التواصل الاجتماعي وبعض وسائل الاعلام، وعدم نشر المعلومات التي قد تنال من سمعة جامعة اليرموك التي تحرص على الدوام على رعاية منتسبيها من أكاديميين وإداريين وطلبة، مشددا على أن للهيئة الإدارية في الجامعة دور هام ومحوري في بناء الجامعة وتقدمها واستمرار تميزها، وأن إدارة الجامعة تحرص أشد الحرص على منحهم حقوقهم وامتيازاتهم وفق ما تنص عليه الأنظمة والتعليمات المعمول بها في الجامعة
التعليقات